Montréal, le 24 février 2020 – Ce jeudi 20 février se tenait la quatrième édition du 5@7 du Réseau Relève de l’AQDFL, une activité de réseautage pour les professionnels de l’industrie ayant 35 ans et moins, au Riverside St-Henri. Un événement qui continue d’attirer toujours plus de participants au fil des années. Définitivement, la relève de l’industrie des fruits et légumes cultive les connexions et est déterminée à faire manger toujours plus de fruits et légumes aux québécois.
Une formation qui répond aux enjeux de la relève
En accord avec les objectifs que se sont fixés les membres du comité du réseau relève, la formation répondait à des enjeux propres à cette génération. Monsieur André Lavigne, formateur conférencier de plus de 30 ans d’expertise dans la vente, notamment pour la Fondation MTL Inc, a dispensé une formation avec pour thème "Démystifier la vente soit comprendre le côté humain de la vente, ses rouages et son potentiel de création de valeur". Les 38 participants ont été très attentifs et la période de questions, très dynamique, a pu démontrer leur vif intérêt.
Cette conférence fut possible grâce à l’implication du nouveau partenaire majeur du Réseau Relève de l’AQDFL, Desjardins. L’institution financière est désormais véritablement impliquée dans ce réseau qu’elle encourage et en qui elle a confiance.
« Desjardins sait être à l’écoute de ces jeunes professionnels et fait même preuve de force de proposition » témoigne Jane Collin, gestionnaire de catégorie fruits et légumes chez Sobeys mais aussi stagiaire du programme « Cultivons la relève » pour 2019-2020 à propos de son expérience du Boot Camp organisé par l’École d’Entrepreneurship de Beauce, en collaboration avec Desjardins.
L’avenir s’annonce plein de belles opportunités et l’AQDFL est fière de continuer à collaborer avec Desjardins dans l’objectif d’assurer la pérennité de l’industrie québécoise des fruits et légumes.
5@7 : une événement devenu un véritable rendez-vous
S’en ait suivi le cocktail de réseautage mêlant ambiance informelle et échanges professionnels dans un nouvel établissement résolument moderne et dans l’ère du temps, le Riverside St-Henri.
Établir des connexions est clairement un paramètre incontournable dans le développement d’affaires. C’est ce que semble avoir compris les 106 participants qui ont pu étoffer leurs carnets d’adresses et rencontrer des membres administrateurs et des gouverneurs au cours d’une soirée qui n’aurait pas pu avoir lieu sans le précieux support financier des commanditaires qui supportent avec la relève : Metro, Sobeys IGA, Loblaws, Hydroserre Mirabel et enfin S&S Forwarding.
Ce fut aussi l’occasion de lancer officiellement un programme qui connait aussi un succès grandissant chaque année : la neuvième édition du programme « Cultivons la relève » de l’AQDFL. Ayant pour but d’inciter l’engagement associatif et d’encourager le développement de talents, il permet au candidat sélectionné de développer son réseau de contacts, de participer aux réunions et d’exprimer ses opinions sur les dossiers et les projets dans lesquels l’AQDFL est impliquée. Jane Collin (Sobeys) a partagé avec passion son expérience et a pu faire part à tous les participants de tous les avantages et opportunités qu’offre le programme.
À propos de l’AQDFL
Fondée en 1947, l’AQDFL est une organisation sans but lucratif qui regroupe des membres actifs dans toute la filière des fruits et légumes, qui travaille en synergie avec ceux-ci ainsi qu’avec les différents partenaires de l’industrie. L’AQDFL se fixe pour mission de promouvoir la consommation de fruits et légumes au Québec et l’activité des membres du secteur.
À propos du Réseau Relève
Créé en 2017, le Réseau Relève de l’AQDFL a pour but de développer l’appartenance associative et d’assurer l’implication des membres de la relève de l’industrie des fruits et légumes afin d’en assurer la pérennité.
À propos du programme « Cultivons la relève »
Créé en 2013 par l’AQDFL en vue d’inciter l’engagement associatif, d’encourager le développement de talents, de valoriser et voir à la pérennité des ressources humaines de l’industrie des fruits et légumes, le programme donne l’occasion d’enrichir ses connaissances sur le secteur, de développer son réseau d’affaires, participer aux rencontres et exprimer ses opinions sur les dossiers et projets dans lesquels l’AQDFL est impliquée.
Contact :
Florian Damy – coordonnateur aux communications et partenariats | AQDFL
fdamy@aqdfl.ca / 514-355-4330 #224
